Ideeën voor het jaarlijks personeelsfeest?

De werknemers van DC-Plus komen minstens 1x per maand bijeen in verschillende groepen. Naar keuze wordt er in de vroege namiddag of de vroege avond vergaderd. Op de agenda van de novembervergaderingen stonden diverse onderwerpen.
Zo ook het eerste personeelsfeest dat er zit aan te komen. Wat gaan we doen? Een stadsspel? Een restaurantbezoek? Een boottocht? De herinneringen aan vorige keren kwamen boven. Die keer dat we samen gingen bowlen, weet je nog? En toen we allen een hapje uit eigen keuken meebrachten, en multicultureel lieten proeven. Hmmm, om duimen en vingers bij af te likken!
Wat gaat het deze keer worden? Ik ben gewonnen voor het idee om enkele workshops te organiseren. Laten proeven van activiteiten waar je misschien anders nooit aan toekomt. Massage? Een introductie in sterrenkunde? Computerinitiatie? Een eerste les Turks? Of kalligrafie misschien?
Het moet niet altijd meteen ruiken naar klassieke vorming en opleiding, dat mag duidelijk zijn. De weerstand tegen schoolbanken is vaak een levenslang. "'t Is voor uw eigen goed, ziet ge dat dan niet?! Uilskuiken!" Het hoefde zelfs niet meer gezegd te worden, de lichaamstaal van de belerende leerkracht was vaak meer dan voldoende.
Onderliggende opdracht bij de organisatie van zo'n personeelsfeest is dus ook: hoe houd of krijg ik de goesting terug hoog? Goesting om het eigen leren in eigen handen te nemen. Of te houden natuurlijk.